馬斯克放棄收購Twitter后:后者群龍無首、人心渙散

來源:新浪科技
作者:新浪科技
時間:2022-07-29
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在埃隆·馬斯克(Elon Musk)放棄收購Twitter后,這家社交媒體公司每年營收45億美元的廣告業(yè)務受到嚴重沖擊,導致其面臨人才流失、士氣低落和預算降低等多重挑戰(zhàn)。

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新浪科技訊 北京時間7月29日早間消息,據(jù)報道,在埃隆·馬斯克(Elon Musk)放棄收購Twitter后,這家社交媒體公司每年營收45億美元的廣告業(yè)務受到嚴重沖擊,導致其面臨人才流失、士氣低落和預算降低等多重挑戰(zhàn)。

為了阻止馬斯克放棄對Twitter440億美元的收購,該公司已經(jīng)提起訴訟。但Twitter的內(nèi)部人士、前員工和廣告行業(yè)高管都表示,雖然CEO帕拉格·阿格拉瓦爾(Parag Agrawal)希望在訴訟過程中努力保持公司平穩(wěn)運行,但他們的處境卻令人越來越擔憂。

知情人士表示,阿格拉瓦爾希望在最近幾個月投入更多時間與廣告主進行溝通,回答他們擔憂的問題。

這家總部位于舊金山的社交媒體公司認為,馬斯克的收購給公司帶來了“不確定性”,而數(shù)字廣告支出的下滑也是造成其第二季度營收下降的原因之一。

自從馬斯克4月發(fā)起收購要約以來,Twitter員工與領導層之間的關系也越來越緊張。該公司在7月對其人才收購團隊裁員約30%。5月還曾實施招聘凍結(jié)計劃和成本削減措施。本周二,Twitter表示已經(jīng)在第二季度“大幅放緩招聘速度”,且面臨“離職率增加”。

“所有人都對領導層感到絕望?!币幻竽涿腡witter高級員工說,“Twitter的態(tài)度似乎是這樣的:‘這個人很糟糕,但他應該運營公司?!療o論如何,似乎都是失敗者掌控Twitter?!?/p>

群龍無首

這場變故沖擊了Twitter的主要收入來源:廣告業(yè)務。

一些廣告高管警告稱,由于擔心與馬斯克的法律沖突會分散管理層的精力,影響產(chǎn)品開發(fā),甚至因為員工離職而進一步精簡人員,他們向這家社交媒體公司分配數(shù)字廣告預算的意愿將會降低。

Twitter“表現(xiàn)得有點群龍無首”,一位Twitter前高管說,“很難不表現(xiàn)出一絲同情,因為這完全不是任何人選擇的結(jié)果,他們只是因為一個富豪的心血來潮而被迫做出選擇?!?/p>

該公司的成本在截至6月的季度內(nèi)增長31%,達到15.2億美元。在此期間,超過3300萬美元投入到與馬斯克的收購有關的事項上,與離職補償有關的成本約為1900萬美元。

“Twitter陷入了痛苦掙扎?!眲?chuàng)意廣告公司Billion Dollar Boy的CEO艾德·伊斯特(Ed East)說,這家公司專門為品牌方制作社交媒體廣告,“馬斯克引發(fā)的一系列事件令該平臺面臨許多不確定性。”

伊斯特補充道,他的公司估計,在馬斯克5月13日宣布收購Twitter以來,Twitter上的創(chuàng)意廣告總量減少了14%。

另外一家廣告公司表示,他們已經(jīng)注意到Twitter廣告銷售團隊的離職現(xiàn)象,但其他幾家公司指出,Twitter的所有高級廣告負責人都繼續(xù)留任。

即便沒有馬斯克的收購事件,廣告主在數(shù)字廣告整體萎縮的當下也會收緊預算。美國的通貨膨脹和供應鏈中斷令許多企業(yè)陷入困境,雖然消費者慢慢走出疫情封控的影響,但他們減少了上網(wǎng)時間,并且更關注可自由支配的支出。

分析師認為,由于Twitter的產(chǎn)品創(chuàng)新速度緩慢,且相較于Instagram等競爭對手的廣告產(chǎn)品較少,導致該公司面臨更危險的境地。

“他們在營收和用戶方面始終落后于同行?!盜nsider Intelligence首席社交媒體分析師賈思明·恩伯格(Jasmine Enberg)說,“如果不是因為馬斯克牽扯了那么多精力,他們可能已經(jīng)解決了這些擔憂。”

Facebook、TikTok和谷歌等競爭對手“將在未來幾個月?lián)寠ZTwitter的份額”,一位廣告公司高管預計,“他們不會推出新的廣告產(chǎn)品,人才會流失。其他人會開始奪取他們的業(yè)務?!?/p>

他補充道:“董事會和管理層面臨的情況很糟糕。他們得到的報價不錯——但管理層和董事會在馬斯克沒有涉足時并未提出反擊的設想。他們沒有B計劃。我個人很好奇Twitter能否挺過這一關?!?/p>

Twitter表示,該公司專注于“在效果營銷、衡量、購物、品牌戰(zhàn)略等方面提供優(yōu)質(zhì)解決方案”,而且依然致力于“品牌安全”——確保廣告不會與不良內(nèi)容一同展示。

員工動蕩

在Twitter內(nèi)部,辦公室的墻上裝飾著霓虹燈招牌,上面寫著類似于#lovewhereyouwork(愛崗敬業(yè))的標語。許多員工表示,他們之所以選擇離開,是因為對公司的法律措施感到困惑——即便勝訴,也意味著Twitter最終會落入一個根本不想要它的人之手。

自馬斯克開始抨擊Twitter以來,該公司的股價已經(jīng)大幅下跌。所以,即便是對依然留在公司的員工來說,導致他們繼續(xù)待在公司的動力也進一步降低,畢竟股票是員工薪酬的核心組成部分。

Twitter說:“我們的離職率略高于正常宏觀經(jīng)濟環(huán)境下的最好狀況,但與目前的行業(yè)趨勢相吻合?!?/p>

一位員工透露,有些人越來越害怕在內(nèi)部Slack消息板等公開渠道發(fā)聲,因為管理層很不鼓勵他們這么做。所以,這些人轉(zhuǎn)而通過Signal等私人消息應用討論馬斯克事件。

“我們現(xiàn)在甚至都不知道公司的處境如何,他們竟然還讓我們提交年底目標。真是可笑至極。”這位員工說,“公司根本沒有真正承認并著手解決當下的危機?!?/p>

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